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心優しく、意欲が高いそれが歯科医師の必須条件

医療法人社団 賢歯会わかば歯科クリニック

心優しく、意欲が高いそれが歯科医師の必須条件

千葉県の歯科医院「医療法人社団 賢歯会わかば歯科クリニック」に勤める小谷 隆博先生のインタビュー記事です。人材育成のポイントや、理事長からのメッセージも掲載しています
歯科医師 小谷 隆博

医療法人社団 賢歯会わかば歯科クリニック

歯科医師 小谷 隆博 先生

東京歯科大学歯学部卒

実家が歯科医院という環境で育ったため、自然とこの道へ。現在はさまざまな経験を積みながら、自分の得意分野を模索している最中。

当院でなら理想を実現できると感じた

ー就職活動で重視していたことは?

「自分が開業したとき、どんな医院にしたいか」ということを考えて職場探しをしていました。理想の環境を見つけるためには、その軸が最も有効だと思ったからです。私は幼い頃から、歯科医師である父が患者さんから慕われている姿を見てきました。何でも相談できて、安心して治療を任せられる。そんな歯科医師像がずっと心の中にあったので、「患者さんに寄り添った診療をしていること」が第一の条件でしたね。求人サイトと医院ホームページのコンセプトを熟読して検討し、見学を重ねる中で、出会ったのが当院でした。

ー入職の理由は?

「優しさ」「清潔」「最新治療技術の習得」という3本柱の理念に共感したからです。見学時とても印象的だったのは、理事長の親しみやすい人柄や、スタッフの皆さんの温かさ。きっと患者さんにも愛されているんだろうなと感じましたね。滅菌を徹底しているところ、痛くない安全な治療を追求しているところからも、患者さん想いであることが伝わってきて、歯科医院の「怖い」というイメージはまったくありませんでした。そして、過去の知識に頼らず、新しいものをどんどん取り入れようとする理事長の姿勢にも強く惹かれて。ここにいれば将来像を明確に描けそうだと思い、入職を決めました。

多くの選択肢を備えた歯科医師になれる環境

ーどのように経験を重ねていった?

最初の1〜2年は基礎力を確実に身に付けられるよう、理事長のサポートを受けながら経験を積みました。現在は独り立ちをしていますが、難しい症例に直面したり、困ったりしたときにはすぐにフォローしてもらえます。理事長の処置を見るだけでも勉強になるので、同じ場で働き、直接指導を受けられる環境はとてもありがたいですね。昨年、先輩ドクターが独立開業したため、現在常勤の歯科医師は理事長と私の二人。今までは「先輩に頼れば良い」という甘えがどこかにありましたが、これからはそう言っていられません。自分で判断して患者さんを治していくんだという責任感が、日々強くなっています。

ー当院の魅力は?

一般歯科に加え、歯周病治療、審美、矯正、インプラントと多岐にわたる治療を手掛けているところです。診療内容が幅広いということは、それだけ患者さんに提示できる選択肢があるということ。「保険内で治したい」「お金をかけてとことんこだわりたい」といった希望にきちんと応えることができるんです。本来であれば可能な治療を、当院で扱っていないからできないというのはもったいないこと。今後も、患者さんに最も満足してもらえる治療を提供できるよう、さらにスキルを磨いていきたいですね。

新人と同じ目線に立って
伴走しながら支えたい

ー後輩にはどう指導していく?

臨床研修中に治療を実践する機会がほとんどなかったという方も多いはず。知識はあるけれども経験が足りていないという状況は、とても不安だと思います。実際に私も入職当時は手が動かず、悩んだこともありましたが、理事長のサポートを受けてここまでやって来ることができました。そのため新人の方が何につまずいて、何に迷うのかはよく分かっています。私の経験を踏まえ、同じ目線に立ったアドバイスをしていきたいですね。今のスキルに気後れすることなく、飛び込んで来てほしいと思っています。

ー将来の目標は?

独立にあたっては実家の歯科医院を継がず、一からチャレンジして自分の力を試したいと思っています。設備も技術も高い水準を保ち、常に最新を追求していく…。まさに当院のような医院が理想です。それを目指し、今は、どんな症例にも対応できるようになるため、積極的に経験の幅を広げているところ。ハイレベルな知識を身につけられるよう、著名な先生の勉強会などにも参加しています。吸収したことを臨床に生かして、実力を確固たるものにしていきたいですね。

Education
教育・研修体制

幅広い治療内容を誇る当院。実際の症例を基にしたケーススタディーが可能なので、実践的な知識を得ることができる。基礎固めから応用力アップまで、段階に応じたサポートを受けられるのが魅力だ。

Pick up スキルアップを支援

理事長が実際に参加し、ためになると感じたセミナーを勤務医にも紹介。費用は医院が全額支給するので、負担なく参加することができる。

Pick up 情報共有が活発

毎週、ドクターミーティングを実施。新しい患者さんの治療計画を発表し、意見を交換する。さまざまな視点からの考え方を知ることで、自身の視野もどんどん広がっていく。

Pick up 高クオリティーの治療を体感

週に2回、インプラントや再生療法、歯周外科のオペを実施。理事長の処置をアシストしながら、間近でしっかり見学できる。難症例にも対応できる力を身に付けられる。

Message
理事長からのメッセージ

理事長板野 賢 先生 九州歯学部卒

1987年
  • 九州歯学部卒業
1995年
  • わかば歯科クリニック開院

日本口腔インプラント学会専修医/日本歯周病学会/日本成人矯正歯科学会

人間性も磨き、息の長い歯科医師へ

当院の特徴は、オールラウンドなスキルを身につけられるところ。不安なく診療ができるよう、臨床に入る前に私が厳選した外部のセミナーに参加してもらうなど、学びを手厚くサポートしています。“知識”“実践経験”の両方をしっかり伸ばし、自信を高めていけますよ。歯科に限らず社会人に最も必要なのは、誰に対してもきちんと誠意を持って接すること。それができれば、今の技術は必要ありません。歯科医師としても、人としても、信頼される存在を共に目指していきましょう。

わかば歯科クリニックを知る
3つのQ&A
- About Our Clinic -

Q1 働きやすさについて 教えてください

A1社保完備に加え、家賃補助や引っ越し補助も用意しています。また、自分の時間をたっぷり確保できるのも当院の魅力。平日19 時、土曜14 時終業であることに加え、週2回は14時半始業。無理のない働き方が可能です。

Q2 院内の雰囲気は?

A2穏やかなメンバーばかりなので、人間関係はとても良好です。年に2回は、スタッフ全員での食事会を開催。屋形船を貸し切ったり、高級ホテルに泊まったりと、豪華なプランを楽しむこともありますよ。

Q3 衛生管理は?

A3クラスB 滅菌器・タービン滅菌器など、大学病院と同等の機材を整備。滅菌技士の資格を持つスタッフも在籍しています。グローブは使い捨て、ハンドピースを含む治療器具は患者さんごとに毎回交換し、清潔な環境を保っています。

医院情報

医療法人社団 賢歯会

  • わかば歯科クリニック千葉県浦安市堀江1-10-14 第2角万ビル2F
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